《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘擬聘用人員公示名單

根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，按照崗位招聘計(jì)劃，《山東廣播電視報(bào)》社組織完成了公開招聘工作人員考試、考察、體檢等工作，現(xiàn)將擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，自2023年12月21日至2023年12月29日（不含節(jié)假日）。公示期間，如對(duì)公示人選有異議，請(qǐng)及時(shí)向《山東廣播電視報(bào)》社反映。

監(jiān)督電話：0531-85852693

《山東廣播電視報(bào)》社

2023年12月20日

公示人員名單

關(guān)于公布《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘

工作人員進(jìn)入考察范圍人員的通知

《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘初級(jí)、中級(jí)崗位工作人員面試工作已經(jīng)完成。按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）文件要求和參加考試人員面試情況，確定初級(jí)崗位（經(jīng)營崗）和中級(jí)崗位（宣傳崗）的面試最低合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

一、個(gè)人面試成績請(qǐng)及時(shí)登錄《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘報(bào)名系統(tǒng)（http://223.99.20.60:9003/#/login）“考試成績查詢”欄進(jìn)行查詢。

二、按應(yīng)聘人員筆試成績和面試成績各占50%的比例合成總成績，筆試、面試成績和總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。結(jié)合招聘崗位，在達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中，根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例，確定以下人員進(jìn)入考察體檢范圍，依次等額組織考察、體檢。對(duì)放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)?，F(xiàn)予公布：

（一）專業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位（經(jīng)營崗）

（二）專業(yè)技術(shù)中級(jí)崗位（宣傳崗）

 《山東廣播電視報(bào)》社

                      2023年11月27日 

關(guān)于公布《山東廣播電視報(bào)》社

2023年公開招聘工作人員筆試最低合格分?jǐn)?shù)線

及進(jìn)入面試范圍人員的通知

《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘初級(jí)、中級(jí)崗位工作人員筆試工作已經(jīng)完成。按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）文件要求和參加考試人員筆試情況，確定初級(jí)崗位（經(jīng)營崗）和中級(jí)崗位（宣傳崗）的筆試最低合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

一、個(gè)人筆試成績請(qǐng)及時(shí)登錄《山東廣播電視報(bào)》社2023年公開招聘報(bào)名系統(tǒng)（http://223.99.20.60:9003/#/login）“考試成績查詢”欄進(jìn)行查詢。

二、進(jìn)入面試范圍人員請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備好有關(guān)材料，在面試前提交（所有材料的原件和復(fù)印件）：1、本人身份證；2、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書（海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；3、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；4、專業(yè)技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)證書；5、社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄單（或勞動(dòng)合同）；6、應(yīng)聘者本人簽名的《<山東廣播電視報(bào)>社公開招聘報(bào)名登記表》；（登記表在報(bào)名系統(tǒng)中下載打?。?、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。其中2-4項(xiàng)均須在2023年10月18日前取得。

三、根據(jù)筆試成績，由高分到低分按各崗位招聘人數(shù)1:3的比例，確定進(jìn)入面試范圍人選（含筆試成績并列人員）如下：

（一）專業(yè)技術(shù)初級(jí)崗位（經(jīng)營崗）

（二）專業(yè)技術(shù)中級(jí)崗位（宣傳崗）

四、進(jìn)入面試范圍人員請(qǐng)攜帶相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件于2023年11月16日（9:00-17:00）到《山東廣播電視報(bào)》社進(jìn)行面試資格審查，符合條件的，發(fā)放面試通知書，并告知面試相關(guān)事宜；不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃由高分到低分依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布。

地點(diǎn)：山東廣播電視臺(tái)院內(nèi)  武警樓3樓（濟(jì)南市經(jīng)十路18567號(hào)）

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0531-82626568

《山東廣播電視報(bào)》社

2023年11月9日

《山東廣播電視報(bào)》社

2023年公開招聘工作人員簡章

一、招聘單位簡介

《山東廣播電視報(bào)》社是隸屬于山東廣播電視臺(tái)的正處級(jí)公益二類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)《山東廣播電視報(bào)》、《視周刊》的編輯、出版發(fā)行及廣告設(shè)計(jì)制作等。2022年，山東省人民政府新聞辦公室主管的省重點(diǎn)新聞網(wǎng)站中國山東網(wǎng)由《山東廣播電視報(bào)》社運(yùn)營管理。

融媒體時(shí)代，《山東廣播電視報(bào)》社以一報(bào)一刊一網(wǎng)一端一微的全媒體矩陣模式，不斷加快改革轉(zhuǎn)型和機(jī)制創(chuàng)新進(jìn)程，充分發(fā)揮新聞采編、圖文設(shè)計(jì)、短視頻制作方面的優(yōu)勢(shì)力量，扛牢媒體責(zé)任，打造內(nèi)宣外宣相統(tǒng)一的宣傳新格局，樹立了全新的媒體形象。

二、招聘崗位和人數(shù)

按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）文件要求，結(jié)合工作需要，《山東廣播電視報(bào)》社面向社會(huì)公開招聘工作人員3名：初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位2名、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位1名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、初級(jí)崗位年齡不超過40周歲（1982年10月18日以后出生）；中級(jí)崗位年齡不超過45周歲（1977年10月18日以后出生）；

3、遵守憲法和法律；

4、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)，熱愛新聞事業(yè)，具備良好職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的專業(yè)實(shí)踐能力，有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神；

5、具備招聘崗位所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)及技能條件；

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

7、符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

（二）崗位條件

1、應(yīng)聘人員須在2023年10月18日之前取得報(bào)考專業(yè)規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)證書等；

2、海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，在報(bào)名時(shí)須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的人員，采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

3、其他資格條件詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）現(xiàn)役軍人，在讀的非2023年畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、《山東廣播電視報(bào)》、山東廣播電視臺(tái)齊魯網(wǎng)（http://www.zgxisuji.com）、中國山東網(wǎng)（http://www.sdchina.com）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年10月18日9:00-10月24日16:00

查詢時(shí)間：2023年10月18日9:00-10月25日16:00

報(bào)名方式：符合崗位要求條件的應(yīng)聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，通過報(bào)名通道（http://223.99.20.60:9003/#/login），注冊(cè)、登錄填寫報(bào)名信息。登錄山東廣播電視臺(tái)齊魯網(wǎng)（http://www.zgxisuji.com）、中國山東網(wǎng)（http://www.sdchina.com）招聘專題，或關(guān)注《山東廣播電視報(bào)》微信公眾號(hào)，回復(fù)關(guān)鍵詞“招聘”了解詳情。應(yīng)聘人員按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)的要求如實(shí)注冊(cè)填寫、提交個(gè)人信息資料并上傳有關(guān)電子材料，審核通過后在線生成《<山東廣播電視報(bào)>社公開招聘報(bào)名登記表》，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注報(bào)名狀態(tài)，初審結(jié)果通過報(bào)名狀態(tài)反饋，不再單獨(dú)提醒考生。不明事宜請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早咨詢，因提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，或上傳的證件材料圖片不清晰導(dǎo)致無法審核，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)名人員在審核前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。審核通過后，報(bào)名信息不能更改。每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名時(shí)間截止后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

報(bào)名材料（以下材料請(qǐng)按要求上傳至報(bào)名系統(tǒng)，上傳材料格式為png或jpg，圖片大小不超過1MB。原件及復(fù)印件須在面試前現(xiàn)場資格審查時(shí)提供）：

（1）二代居民身份證（正反面）；

（2）已取得國家承認(rèn)的最高學(xué)歷證和學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；

（3）海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

（4）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書（或評(píng)審單位公布的資格文件、專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表）；

（5）本人研究成果及獲得獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)資料（包括學(xué)術(shù)研究代表作、科研成果或業(yè)績成果獲獎(jiǎng)證書和榮譽(yù)稱號(hào)證書等）；

（6）本人近期2寸免冠彩色證件照。

以上材料均需掃描原件，掃描材料必須清晰完整。材料不齊全、不清晰完整和不按要求發(fā)送的，報(bào)名無效。

以上所有材料的原件和復(fù)印件以及應(yīng)聘者本人簽名的《<山東廣播電視報(bào)>社公開招聘報(bào)名登記表》（登記表在報(bào)名系統(tǒng)中下載打?。?，均需在面試前提供并現(xiàn)場確認(rèn)。其中屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，相關(guān)情況按照規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

2、資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶報(bào)名材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式組織。筆試及面試時(shí)間、準(zhǔn)考證打印等相關(guān)信息，請(qǐng)自信息發(fā)布之日起1個(gè)月內(nèi)，及時(shí)關(guān)注《山東廣播電視報(bào)》微信公眾號(hào)、齊魯網(wǎng)（http://www.zgxisuji.com）、中國山東網(wǎng)（http://www.sdchina.com）招聘相關(guān)專題。

1、筆試

筆試采用百分制，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的基礎(chǔ)知識(shí)和崗位工作相關(guān)的專業(yè)內(nèi)容知識(shí)。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由《山東廣播電視報(bào)》社根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按各崗位招聘人數(shù)1:3的比例，確定進(jìn)入面試范圍人選，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)。面試采用百分制，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。由《山東廣播電視報(bào)》社根據(jù)崗位招聘人數(shù)和面試情況確定。面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場公布。面試人選面試前未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名時(shí)所要求材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并按照規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績均占50%的比例百分制計(jì)算考試總成績，根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考察和體檢

結(jié)合招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。相關(guān)名單在《山東廣播電視報(bào)》微信公眾號(hào)、齊魯網(wǎng)（http://www.zgxisuji.com）、中國山東網(wǎng)（http://www.sdchina.com）相關(guān)招聘專題進(jìn)行公布。

考察采取組織鑒定、查閱檔案、走訪調(diào)查、個(gè)別談話等方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行查核。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。檔案中存在的問題未查清未處理到位的以及曾公開發(fā)表錯(cuò)誤言論或惡意傳播不實(shí)信息，造成負(fù)面影響的，一經(jīng)查實(shí)，視為考察不合格。

體檢統(tǒng)一在省級(jí)三甲醫(yī)院組織進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在齊魯網(wǎng)（http://www.zgxisuji.com）相關(guān)招聘專題進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘人員名單公布后不再遞補(bǔ)。公示無異議的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0531-82626568

監(jiān)督電話：0531-85852693

（咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-11:30 下午14:00-16:00）

六、其他

（一）應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)查看《山東廣播電視報(bào)》社在《山東廣播電視報(bào)》微信公眾號(hào)、齊魯網(wǎng)、中國山東網(wǎng)發(fā)布的涉及公開招聘的有關(guān)信息。

（二）請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)等通信暢通，由于無法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致失去應(yīng)聘資格的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

    （三）未盡事宜，按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》（魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

 《山東廣播電視報(bào)》社

2023年10月16日

[責(zé)任編輯：杜小康 王全 李娜 崔維莉]

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